山钢股份莱芜分公司科技创新赋能企业高质量发展

发布日期:2022-01-20 17:02   来源:未知   阅读:

  “我们要以科技专项为引导,揭榜推进精品特钢新区建设,从新旧动能转换项目、‘五位一体’协同等方面挂帅推进、赛马竞争,让能者上、让有为者上,真正掀起科技创新热潮。”4月14日,山钢股份莱芜分公司党委书记王向东传达学习山钢集团科技创新会议精神并提出要求。

  点燃科技创新引擎,激发企业内生动力。近年来,山钢股份莱芜分公司大力实施创新驱动发展战略,不断完善科技创新体系建设,加强科技创新人才培养,强化院所与客户创新联盟,积极推动“五位一体”高效协同,全面推进科技创新工作迈上新水平,为推动企业高质量发展,实现山钢“强”起来目标塑优势、激活力、添动能。

  “近几年来,莱芜分公司年均研发投入占营业收入比例达到2.2%以上,研发投入的增长极大释放了创新创造的热情与活力。”在莱芜分公司技术中心,从中心经理层到一线科技工作者,对莱芜分公司在技术创新体系建设方面做的努力拍手称赞,大家研发建功的热情高涨。

  “要狠抓技术支撑,加大创新体系建设,不断提升自主创新能力及核心研发能力,在强化五位一体协同中塑造新优势。”在莱芜分公司三届四次职代会上,总经理王培文就“强化科技创新,塑造比较优势”发出号召。

  近几年来,莱芜分公司从创新体制机制、平台载体搭建、资源配置等方面发力,不断提升科技创新能力,全面塑造科技创新新优势。在持续提升研发投入的基础上,不断加强科研基础平台建设,先后投入配置先进的实验、检化验研发设备以及中试基地设施,不断强化硬件设施投入。同时,围绕科技创新体系建设,构建了科技创新信息化平台,让创新流程更加完善,研发效率不断提升。

  “此次得到100万元奖励,既是对我们团队所付出努力和拼搏的认可与褒奖,更是对广大科技人员的一份激励与鞭策。”4月13日,在山钢集团科技创新会议上,作为唯一一个受表彰的科学技术奖特等奖,项目团队负责人山钢股份莱芜分公司副总经理吕智勇表示。

  据了解,异型钢轧制关键技术研究与应用项目的落地,表明莱芜分公司已全部掌握复杂端面、异型端面型钢生产的关键核心技术,让参与其中的每一位科技工作者感触颇深、成就感满满。

  企业因科技而兴,因人杰而盛,谁拥有一流的创新人才,谁就拥有了科技创新的优势和主导权。近年来,莱芜分公司积极营造良好的创新生态,大力倡树尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好风气,激发全员创新创造活力。自2015年起,莱芜分公司每两年召开一次科技创新表彰大会,拿出1091万元重奖科技功臣,先后对341个项目团体和9名个人进行了奖励,这份对于人才和成绩的支持与肯定,让更多的科技创新成果不断涌现出来,化作助力生产经营的强大动力,推动企业实现高质量发展。

  3月29日,中国钢铁工业协会2020年度“中国钢铁工业产品开发市场开拓奖”揭晓,来自莱芜分公司的型钢产品——油气工程用热轧型钢成功入选全国高端钢铁产品10强,首次斩获此项殊荣。

  “油气工程用热轧型钢的研发生产应用,标志着我国型材制造达到国际先进水平,打破了高品质海工用型钢长期依赖进口的不利局面,为我国‘海洋强国’和‘一带一路’建设实施提供了高性能结构钢铁材料的战略安全保障。”莱芜分公司技术中心经理王中学介绍说。

  近日,莱芜分公司特钢事业部“五位一体”协同运行正式启动,以“齿轮钢创品牌,轴承钢求突破”产品战略为目标,加快推进高端齿轮钢、高端汽车结构件用钢的技术研发,推动高端商用车变速箱齿轮钢等高端用户产品的二方认证,积极打造一批具有市场影响力的拳头产品,培育一批高端用户群,让山钢特钢跻身国内特钢企业前列。

  从斩获国家大奖到“五位一体”推进,一项项科技创新项目的推进落地和创新成果的转化实施,极大鼓舞了广大科技人员立足研发、干事创新的热情与动能。(何爱喜 栾长河 方金林)(完)

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